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    <p class="introduce">介绍</p>
    <p class="introduce1">1.擅长现场实时解决问题—解决问题者。<br><br>
2.喜欢办事并乐于其中及过程。<br><br>
3.倾向于喜好技术事务及运动，交结同好友人。<br><br>
4.具适应性、容忍度、务实性；投注心力于会很快具成效工作。<br><br>
5.不喜欢冗长概念的解释及理论。<br><br>
6.最专精于可操作、处理、分解或组合的真实事务。 <br><br>
（1）领导模式： <br><br>
①对危机中的管理有充分准备 <br><br>
②说服他人接受自己的观点 <br><br>
③直率、自信的领导方式 <br><br>
④按最有利的路径进行组织工作 <br><br>
⑤重视行动和即时结果 <br><br>
（2）学习模式： <br><br>
①主动型、间接经验型、尝试错误型的学习方式 <br><br>
②实际型，注意力集中在即刻能应用的学习内容 倾向性顺序： ①感觉 ②思维 ③情感 ④直觉 <br><br>
（3）问题解决模式： <br><br>
①喜欢现实、具体地评估环境，然后用逻辑分析以后采 取的步骤 <br><br>
②为获得理想结果，会考虑对人们的影响，寻找其它可选择的可能性 <br><br>
工作环境倾向性：<br><br>
①喜欢与活泼、结果定向型、重视直接经验的人共事 <br><br>
②有规则，但承认差异性的环境 <br><br>
③环境中允许有开玩笑的时间 <br><br>
④能提供工作灵活性的环境 <br><br>
⑤技术型定向的环境，有最新的设备 <br><br>
⑥身体感到舒适的环境 <br><br>
⑦对即刻的需求能做出反应的环境 <br><br>
潜在的缺点： <br><br>
①当快速行为时，显得苛求、强硬、感觉迟钝 <br><br>
②过分集中于即时行为，而失去行为的更广阔、深远的意义<br><br>
③转移到下一个待解决问题而不能坚持解决目前的问题 <br><br>
④会被工作以外的活动吸引，如体育运动和其它娱乐活动。 <br><br>
发展建议： <br><br>
①需抑制自己的任务型定向，分析他人的情绪感受 <br><br>
②需在快速决定之前，事先计划，考虑更多的因素 <br><br>
③需完成眼前的任务 <br><br>
④需以适当的观点看待工作和娱乐 <br><br>
适合领域：贸易、商业、某些特殊领域 服务业 金融证券业 娱乐、体育、艺术领域 <br><br>
适合职业：各类贸易商、批发商、中间商、零售商、房地产经纪人、保险经济人、汽车销售人员、私家侦探、警察等； 餐饮、娱乐及其他各类服务业的业主、主管、特许经营者、自由职业者等。 股票经纪人、证券分析师、理财顾问、个人投资者等；娱乐节目主持人、体育节目评论、脱口秀、音乐、舞蹈表演者、健身教练、体育工作者等。
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